삼성바이오에피스, 바이오 인재들에게 직무 멘토링 나선다

[파이낸셜뉴스] 삼성바이오에피스가 하반기 채용에 앞서 여름방학 기간 동안 국내 대학(원)생을 대상으로 한 다채로운 채용 연계 행사를 진행한다.

16일 업계에 따르면 삼성바이오에피스는 '여름에 뭐하니?' 라는 주제로 학생들에게 회사와 산업에 대한 생생한 정보를 제공할 계획이다.

16일부터 참가 신청을 받는 이번 채용 행사 총 3개의 리크루팅 프로그램으로 진행된다.

그중 '에피스쿨(EPISchool)'은 현직 선배들과의 직무 멘토링 프로그램이다. '에피스쿨'은 삼성바이오에피스의 입사 2~4년차 직원 40여명이 직접 멘토로 나서 직무 소개, 필요 역량, 취업 노하우 등을 공유하는 프로그램이다. 삼성바이오에피스는 학년에 구분없이 총 120명의 학생을 선발하여 총 4회에 걸쳐 7월 한달 간 멘토링 프로그램을 진행할 계획이다.

그 외에도 채용 담당자와 신입사원이 함께 참여하는 취업 상담 행사 '에피스윗(EPIS.with)'과 바이오 산업 및 회사 생활, 기업 문화 등에 대한 유익한 정보를 공유하는 '에피스 데이(EPIS day)'까지 다채로운 리크루팅 프로그램을 준비해 학생들을 찾아갈 계획이다.

삼성바이오에피스 인사팀장 조종욱 상무는 "현장 중심형 리크루팅을 통해 취업 준비생들이 회사와 산업을 잘 이해하고, 향후 더욱 열정적으로 미래를 준비하는 동기를 마련할 수 있도록 최선을 다해 돕겠다"고 밝혔다.
한편, 삼성바이오에피스는 미래 세대 교육을 통해 바이오 제약 산업과 사회 발전에 긍정적으로 기여하고자 교육 현장에서 다양한 사회공헌 및 산학협력 활동을 펼치고 있다. 삼성바이오에피스는 지난 2019년부터 회사의 대표 사회공헌 활동으로 '청소년 바이오 교실'을 운영하며, 임직원들이 직접 강사로 참여해 초등학생들에게 의학 및 생명과학에 대한 기초 지식을 교육하고 관련 과목의 학습과 진로 설정에 도움을 주고 있다. 또한 2015년부터는 전국 5개 대학(KAIST, 전남대, POSTECH, 성균관대, 서울대)과의 협약을 통해 바이오의약품 연구개발 역량 및 노하우 학습의 기회를 제공하고 현장 맞춤형 교육을 지원하는 '연구노트 경진대회', '바이오의약 트랙', '임상의학 트랙' 등의 산학협력 프로그램을 활발히 진행하고 있다.

[email protected] 홍석근 기자