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홈플러스 노조 "영남권 분할매각 의심"…사측 "검토한 적 없다" 반박

노유정 기자

파이낸셜뉴스

입력 2025.01.16 11:02

수정 2025.01.16 11:02

연합뉴스
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[파이낸셜뉴스] 홈플러스 노동조합이 부산·울산·경남 지역의 희망퇴직 신청에 대해 영남권 분할 매각 의혹을 제기했다. 사측은 "사실무근"이라고 반박했다.

16일 업계에 따르면 민주노총 서비스연맹 마트산업노조 홈플러스지부는 지난 15일 입장문을 내고 이같이 밝혔다.

홈플러스는 부산·울산·경남 지역 점포 매출이 감소세를 보이면서 인력 수급 불균형이 심화했다며 10년 이상 근속 직원을 대상으로 지난 12일까지 희망퇴직 신청을 받았다. 이에 노조는 입장문을 통해 "현장에서는 이미 심각한 인력난에 시달리고 있다"고 지적했다.

노조는 "희망퇴직 신청자가 급증하자 회사는 단기 아르바이트 인력을 모집하고, 전국적으로 지원자를 모집해 인력을 보충하고 있다"며 "회사가 인력 부족을 스스로 인정하면서도 희망퇴직을 진행하는 것은 이해하기 어렵다"고 질타했다.

또, 입장문에는 2025년 임금교섭 과정에서 사측이 희망퇴직의 구체적 목표와 계획에 대해 "점포 폐점, 부서 폐쇄 등 모든 가능성을 염두에 두고 있다"고 답변했다는 내용이 담겼다. 노조는 "사측이 아무런 구체적 계획 없이 구조조정을 진행하고 있는 것 같다"고 비판했다.

특히 노조는 이번 희망퇴직이 단순한 인력 감축을 넘어, 지난해 진행된 '홈플러스 익스프레스' 분할 매각처럼 영남권 분할 매각이나 홈플러스 매각을 염두에 둔 것이 아니냐는 의혹을 제기했다. MBK파트너스가 2015년 홈플러스를 인수한 이후, 대규모 구조조정과 매각 가능성은 꾸준히 제기됐다는 것. 이에 따라 노조는 2025년 단체교섭에서 '매각 시 보충 교섭'을 요구안으로 제출했다고 밝혔다.

사측은 즉시 입장문을 내고 반박했다. 사측은 "노동조합의 주장은 전혀 사실이 아니"라며 "희망퇴직 지원 규모에 따라 지역 인력운영계획이 완료되면 곧 인력재배치를 시행할 예정"이라고 했다.
또 "현재 진행 중에 있는 파트타임 직원 채용은 최대 성수기를 맞아 매년 명절 때마다 시행해왔던 것으로 이번 희망퇴직과는 전혀 무관하다"고 주장했다.

yesyj@fnnews.com 노유정 기자