'아시아나 회장' 조원태 "통합은 흡수 아닌 스며드는 과정"

아시아나 임직원에 통합 메시지
"두회사 임직원 모두 소중한 가족
소외없이 공정한 기회·대가 약속"

조원태 대한항공 회장(사진)이 아시아나항공 임직원에게 보낸 메시지에서 "우리의 통합은 한 회사가 다른 회사를 흡수하는 것이 아니라 자연스럽게 서로가 서로에게 스며드는 과정"이라고 강조했다.

조 회장은 16일 아시아나항공 직원 인트라넷에 담화문을 공지하며 이같이 밝혔다. 조 회장은 "2년 후 통합 항공사로 거듭날 때 양사가 어우러져 활짝 피어날 결실의 밑거름이 되기를 바란다"며 "대한항공과 아시아나항공의 결합은 단순한 물리적 통합이 아니라, 상호 존중과 이해를 기반으로 한 화합의 과정이 될 것"이라고 설명했다.

대한항공은 지난해 12월 4년에 걸친 기업결합 절차를 마무리하고 아시아나항공을 자회사로 공식 편입했다. 이에 따라 내년 말까지 아시아나항공을 자회사로 운영하며, 조직의 조화와 화학적 결합을 비롯한 완전한 통합 절차를 이어갈 계획이다.

통합 과정에서 직원들의 목소리를 적극 반영하겠다는 의지도 밝혔다. 조 회장은 "부족하지만 여러분의 일터를 방문하고, 아시아나항공 항공편에도 탑승해 봤다"며 "직접 현장을 경험하면서 기업결합심사 과정에서 누적된 직원들의 피로감을 체감했다"고 전했다.

그는 지난달 13일 인천국제공항의 아시아나항공 사무실을 방문한 데 이어 지난 10일 인천공항에서 출발, 미국 로스앤젤레스(LA)로 향한 아시아나항공 여객기에 탑승했다. 합병 이후 조 회장이 아시아나항공 항공편을 이용한 것은 처음인 것으로 알려졌다.

조 회장은 "능력과 노력에 따라 공정한 기회와 대가를 받을 수 있도록 하겠다"며 통합 과정에서 묵묵히 일하는 직원들이 소외되지 않도록 하겠다고 약속했다. 조직 변화 속에서도 개개인의 역할과 기여가 정당하게 평가받을 수 있도록 하겠다는 의지를 내비친 것이다.

그러면서도 통합 항공사로 거듭나기까지 혁신에 가까운 변화가 동반될 것이라며, 상호 존중과 화합의 기반을 다져나가자고도 당부했다.

조 회장은 "대한항공 회장이기도, 아시아나항공 회장이기도 한 저에게는 두 회사의 임직원 모두 똑같이 소중한 가족"이라며 "한 가족이 된 여러분을 누구보다 더 잘 이해하고 아낄 자신이 있다"고 말했다.

마지막으로 그는 "여러분은 대한민국 최고의 항공업계 전문가들이며, 그 자부심이 빛을 잃지 않도록 든든한 조력자로 함께하겠다"고 강조하며, 새해를 맞아 임직원의 건강과 행복을 기원했다.

[e-mail] 이동혁 기자