동국제강그룹, 창립 72주년..장세욱 부회장 '재창립' 선언
AI시대, 도입보다 재설계로 접근해야
재창립, 지금이 가장 적기
[파이낸셜뉴스]
동국제강그룹이 7일 창립 72주년을 맞아 서울 중구 수하동 본사 페럼타워와 전국 사업장에서 창립기념식을 개최했다.
동국홀딩스와 동국제강, 동국씨엠은 모두 모태 기업인 동국제강(현 동국홀딩스)의 창업 정신을 계승해 매년 7월 7일을 창립기념일로 기념하고 있다.
이날 장세욱 동국제강그룹 부회장은 기념사를 통해 핵심 키워드로 '기업 재창립(Corporate Refounding)'을 제시하며 AI 시대에는 단순한 기술 도입을 넘어 기업의 존재 이유와 조직을 근본적으로 재설계해야 한다고 강조했다.
장 부회장은 "지금 다시 창업한다면 현재와 같은 조직을 만들 것인지 스스로에게 질문해볼 필요가 있다"며 "매너리즘을 경계하고 변화의 흐름을 주도하며 방향을 제시할 수 있는 사람이 돼야 한다"고 말했다.
이어 "창립 72주년을 맞아 회사를 다시 돌아보고 놓친 것은 없는지, 변화의 흐름에 뒤처진 부분은 없는지 함께 고민하는 한 해가 되길 바란다"고 덧붙였다.
올해는 장 부회장이 동국제강에 입사한 지 30주년이 되는 해이기도 하다. 장 부회장은 육군사관학교 41기 출신으로 1996년 육군 소령으로 전역한 뒤 동국제강에 입사했다. 이날 동국홀딩스 임직원들은 장기근속자 표창 시간을 활용해 장 부회장에게 감사패를 전달했으며, 전달은 장 부회장 입사 연도인 1996년에 태어난 신입사원이 맡아 의미를 더했다.
창립기념식은 72주년 기념영상 상영, 장기근속자 시상, 대표이사 기념사 순으로 진행됐다. 행사 이후에는 서울을 비롯해 인천, 당진, 포항, 부산 등 5개 지역에서 인근 아동센터와 복지관을 연계한 봉사활동도 실시했다.
최삼영 동국제강 사장은 "스마트팩토리를 통해 공정 효율을 높이고 낭비를 줄여 원가 경쟁력을 확보해야 한다"며 "그 중심에는 소통이 있는 만큼 항상 귀 기울이고 서로를 격려하는 조직문화를 만들어가자"고 말했다.
박상훈 동국씨엠 사장은 "어제의 계획을 오늘 수정하고 내일 다시 바꿔야 하는 시대"라며 "기본과 실행을 중심으로 어떠한 상황에서도 민첩하게 대응해야 한다"고 강조했다.
한편 동국제강그룹은 이날 공식 유튜브 채널을 통해 창립 72주년 기념영상 '철이 세상에 닿기까지'를 공개했다. 영상에는 각자의 자리에서 묵묵히 소임을 다하는 임직원들의 일상이 담겼다.
padet80@fnnews.com 박신영 기자
