삼성전기, 첫 사내 해커톤 개최...자체 개발 생성형AI로 업무 개선

자체 개발 생성형 AI '셈코워크' 기반 첫 사내 해커톤
장덕현 사장 "AI가 이끄는 성장과 혁신에 적극 대응 필요"

[파이낸셜뉴스] 삼성전기가 자체 개발한 인공지능(AI) 플랫폼을 활용해 반복 업무를 줄일 에이전트를 만드는 해커톤을 연다. 임직원 200명이 참여하며 개발한 에이전트는 대회 종류 후 전 직원에게 공개할 계획이다.

삼성전기는 13일부터 16일까지 나흘간 수원사업장에서 '셈코워크(SEMCo-Work)'를 활용한 첫 사내 해커톤을 개최한다고 13일 밝혔다. 해커톤은 제한된 시간 안에 아이디어를 기획하고 결과물을 구현하는 개발 경연 프로그램이다.

셈코워크는 삼성전기가 개발한 에이전틱 AI 플랫폼이다. 삼성전기의 영문 사명 줄임말인 'SEMCO'와 협동을 뜻하는 'Co-work'를 결합해 이름을 붙였다. 자체 서버를 활용해 사내 보안을 확보하고, 기존 사내 시스템과 AI 간 호환성을 높여 업무 효율을 개선하도록 개발했다.

이번 대회 주제는 '반복 업무를 줄이고 실제 업무에 바로 적용할 수 있는 에이전틱 AI 개발'이다. 참가팀은 평소 업무에서 시간이 많이 드는 절차를 찾아 셈코워크로 해결 방안을 구현한다. 제품 개발과 생산·품질 관리, 고객 대응 등 제조기업의 다양한 업무에 활용할 수 있는 결과물을 만드는 데 중점을 뒀다.

대회에는 임직원 200명이 2인 1조로 구성한 100개 팀이 참가했다. 예선 심사를 통과한 5개 팀이 본선에 진출한다. 삼성전기는 금상·은상·동상·장려상 입상작을 선정해 총 3300만원의 상금을 지급하고, 다음 달 2일 창립기념식에서 시상할 예정이다.

본선 심사에는 삼성전기 임원 외에 삼성 관계사의 AI 전환(AX) 담당 임원도 참여한다. AI 활용 수준과 문제 해결 방식, 실제 업무 적용 가능성 등을 평가한다.

이번 해커톤에 참가한 윤새미 삼성전기 프로는 "'셈코워크를 활용하니 필요한 기능을 쉽게 구현할 수 있었다"며 "개발 과정에서의 데이터 관리를 효율화하고, 정보 취합부터 검사 의뢰와 시스템 등록까지 반복 업무를 자동화하는 에이전트를 개발하고 있다"고 말했다.

삼성전기 AI 업무를 총괄하는 장우석 부사장은 "현업을 가장 잘 아는 직원들이 AI로 필요한 에이전트를 직접 만들고, 동료들과 함께 개선하는 과정이 중요하다"며 "직원 누구나 AI를 업무에 활용할 수 있도록 지원하고 우수한 과제가 실제 업무 개선으로 확산되게 하겠다"고 말했다.

장덕현 삼성전기 사장은 "AI 시대는 아직 '1월 1일'에 불과하다"며 "AI가 이끄는 성장과 혁신에 적극적으로 대응해야 한다"고 강조했다. 이어 "이번 해커톤을 통해서 자신의 업무에 맞는 에이전트를 직접 만드는 경험이 'One Person, One AI Agent'의 시작이 될 것이다"라고 말했다.

삼성전기는 대회에서 개발된 에이전트를 전 임직원에게 공개해 직접 사용해 볼 수 있도록 할 계획이다. 사용 과정에서 나온 의견은 개발팀과 공유하고 기능 개선에 반영한다. 개인이 업무에서 찾은 개선 아이디어를 동료들이 함께 쓰는 도구로 발전시키겠다는 취지다.

삼성전기는 분기별 '에이전틱 AI 공모전'과 AI 아이디어·활용 사례 공모도 운영하고 있다. 임직원들이 새로운 AI 활용 방법을 제안하고 경험을 공유하도록 지원해 AI 기반 업무 문화를 확산할 방침이다.

[email protected] 박지연 기자