"이력서에 딱 AI사진, 이런 애들 일도 못할 듯" 안뽑고 싶다는 직장상사 [어떻게 생각하세요]
[파이낸셜뉴스] 신입 직원 지원자들이 하나같이 인공지능(AI)로 손본 이력서 사진을 제출해 당황스럽다는 한 직장인의 사연이 전해졌다.
지난 10일 직장인 커뮤니티 '리멤버'에는 '이력서 사진 때문에 놀랐습니다'라는 제목의 글이 올라왔다.
팀 신규 인력을 뽑고 있다는 작성자 A씨는 "이력서 사진을 하나같이 AI로 돌려서 제출한다"며 "나 때는 파란색이나 흰색 배경에 정장 차림이 국룰이었는데, 요즘은 셀카는 귀여운 수준이고 보디프로필 사진을 냈다는 얘기도 들었다. 요즘은 AI로 재창조한 사진을 가져온다"고 털어놨다.
이어 "그럴싸하면 모를까 그 작은 화면에서도 이질감이 느껴져 들여다보면 AI 특유의 질감이 너무 부자연스럽다"며 "면접 때 보면 아예 다른 사람이라 당황스러울 때가 종종있다"고 했다.
A씨는 "정장이나 머리를 합성하는 등 본인임을 알아볼 수 있는 수준에서 활용하는 것은 문제없다 생각한다"며 "이력서 사진이 첫인상에 영향을 주니까 조금이라도 잘 나온 사진을 쓰고 싶은 마음은 이해한다"고 했다.
그러면서도 "어차피 면접 때 실제로 마주할 얼굴인데 굳이 AI로 얼굴을 바꿔가면서까지 사진을 만드는 이유가 뭘까 싶다"며 "차라리 증명사진을 깔끔하게 찍고 약간 보정하는 정도면 충분하지 않느냐. 요즘 이게 당연한 추세인지 궁금하다"고 했다.
이어 A씨는 "이력서도 엄연히 공식으로 제출하는 문서인데 AI로 이상하게 변형한 사진을 넣는 걸 보면 일은 잘할지 우려된다"며 "물론 경력을 더 중요하게 보지만 솔직히 플러스 요소는 아닌 것 같다"고 했다.
해당 사연을 접한 누리꾼들은 "바로 티가 나는 사진까지 AI로 만들어낼 정도면 이력서나 자소서는 어떨지 믿을 수 없다", "이력서도 공문서의 일종인데 SNS에 사진 올리듯 AI로 만든 프로필을 제출하는 건 TPO에 너무 안 맞는 것 같다", "면접관 입장에서는 거짓말로 시작하는 기분이라 첫인상이 팍 깎인다", "더 볼 것도 없다. 서류 탈락시키셔라" 등의 반응을 보였다.
반면 일부 누리꾼들은 "이참에 이력서에 사진을 넣지 않도록 건의해 봐라", "시대가 변했는데 그걸로 거르다 좋은 인재를 놓칠 수도 있다" 등의 의견을 냈다.
[email protected] 김수연 기자
