[파이낸셜뉴스] 사람인HR이 직원과 함께 성과는 나누고, 도전을 두려워하지 않는 수평적인 조직문화로 개편했다. 우수한 기술력을 앞세운 '커리어테크 플랫폼'으로 발돋움하는데 박차를 가하기 위해서다. 28일 사람인HR은 '공정한 성장기

[파이낸셜뉴스] 연봉 인상 릴레이와 물가 상승률 고공행진으로 신입 구직자들의 희망 연봉 기대치가 높아지고 있다. IT업계는 신입 초봉 6000만원 시대를 열기도 했다. 그러나 여전히 중소기업 연봉은 구직자들의 높아진 눈높이를 만족시

[파이낸셜뉴스] 사람인HR이 업계 최초로 기관과 개인 모두를 아우르는 소통을 시도했다. 주로 기관 투자자를 대상으로 이뤄지는 일반적인 기업설명회와 달리, 이번 설명회는 업계 최초로 기관뿐 아니라 개인 투자자도 참여하도록 해 주주친화

[파이낸셜뉴스] 커리어테크 플랫폼 사람인을 운영하는 사람인HR은 올 1·4분기 매출 268억원, 영업이익 122억원(별도기준)을 달성했다고 잠정 공시했다. 이는 1·4분기 기준 역대 최대 실적이다. 28일

[파이낸셜뉴스] 임금체불을 경험한 직장인이 10명 중 2명이 달하는 것으로 나타났다. 임금체불을 경험한 직장인의 고용형태는 정규직이 가장 많았고, 기업 형태는 중소기업이 압도적으로 많았다. 임금체불 및 최저임금 규정 준수 정책이 강

[파이낸셜뉴스]  기업 10곳 중 8곳은 최근 오미크론 변이로 인한 코로나19 확진자 폭증으로 채용에 어려움을 겪고 있는 것으로 나타났다. 12일 커리어테크 플랫폼 사람인이 기업 719개사를 대상으로 조사한 바에 따르면 '

[파이낸셜뉴스] 사람인HR이 운영하는 커리어테크 플랫폼 사람인이 '2022 대한민국 국가브랜드대상' 시상식에서 취업전문포털 부문 국가브랜드경쟁력 지수 1위로 선정됐다. 사람인은 모든 항목에서 우수한 평가를 받으며, 경쟁사들을 제치고

[파이낸셜뉴스] 커리어 테크 스타트업 퍼블리는 IT업계 커리어 SNS(소셜미디어) ‘커리어리’를 베트남에 정식 출시했다고 6일 밝혔다. 베트남은 스타트업 생태계가 급성장하고 있다. 동남아시아에서 유니콘(기업가치 1조원 이상 비상장기

[파이낸셜뉴스] 코로나19의 장기화 여파가 취업시장을 덮쳤다. 6개월 이상 취업하지 못한 장기 미취업자가 10명 중 4명에 이르고, 취업준비생의 절반 가까이는 올해 신규 채용 환경이 지난해보다 더 어려울 것으로 예상했다. 이미 취업

[파이낸셜뉴스] 최근 들어 다수의 기업이 메타버스 채용 설명회를 진행하고 한화시스템, 세븐일레븐 등은 메타버스를 활용해 신입사원 면접을 진행하는 등 채용 시장 메타버스 바람이 불고 있다. 구직자들도 10명 중 7명 이상이 메타버스