"믿을 만한 이사는 누구?"…세종, '이사 후보 검증' 원스톱 자문[로펌소식]
독립성·겸직·이사회 출석률까지 검토…국내 로펌 첫 서비스
[파이낸셜뉴스]최근 기업의 이사 후보 검증이 기업지배구조의 핵심 과제로 떠오른 가운데 법무법인 세종이 이사 후보의 적격성을 종합적으로 검토하는 자문서비스를 선보였다.
27일 세종은 국내 로펌 최초로 기업의 이사 선임 전 과정을 지원하는 '원스톱 이사 선임 자문서비스'를 제공한다고 밝혔다.
최근 기관투자자와 의결권 자문기관이 이사 후보의 전문성과 독립성, 이해상충 여부 등을 주요 의결 기준으로 삼는 등 이사 선임 기준이 강화되는 흐름을 반영한 것이다.
세종은 이사 후보를 대상으로 상법과 자본시장법상 결격사유를 비롯해 최대주주 및 특수관계인과의 관계를 분석한 독립성, 과거 이사회 출석률과 안건 찬반 이력, 겸직 현황에 따른 직무 수행 가능성 등을 종합적으로 검토한다. 기업가치 훼손 이력과 기관투자자·의결권 자문기관의 주요 심사 기준을 반영한 법률·평판 리스크 분석도 함께 제공한다.
검토 결과는 기업지배구조연구소 명의의 적격성 검증보고서와 확인서 형태로 제공된다. 임원후보추천위원회 심의자료는 물론 기관투자자와 의결권 자문기관에 대한 설명자료로도 활용할 수 있도록 해 이사 선임 과정의 객관성과 투명성을 높인다는 설명이다.
최근 기업의 이사 선임에서는 후보자의 전문성과 독립성, 기업가치 훼손 이력 등 객관적인 적격성이 실제 의결 결과를 좌우하는 사례가 늘고 있다. 상법 개정으로 이사회의 독립성과 책임성에 대한 요구가 강화된 데 이어 국회에서도 이사·감사 후보자의 독립성 판단 근거와 최대주주와의 관계 등을 보다 충실히 공시하도록 하는 법안이 발의된 상태다.
안효섭 세종 기업지배구조연구소장은 "최근 이사 선임은 단순히 적합한 인물을 찾는 절차를 넘어 기업의 지속가능한 성장과 주주 신뢰를 좌우하는 중요한 의사결정 과정으로 변화하고 있다"며 "이제 기업은 '누가 추천했는가'보다 '왜 이 후보가 적격한가'를 객관적으로 설명할 수 있어야 한다"고 말했다.
세종 기업지배구조 전략센터와 기업지배구조연구소를 총괄하는 이동건 대표변호사(사법연수원 29기)는 "강화되는 법·제도와 투자자의 높아진 기대에 맞춰 이사 선임은 물론 이사회 구성·운영, 주주권 대응, 기업가치 제고와 지배구조 개선까지 기업지배구조 전반에 대한 통합 법률자문을 제공하겠다"고 밝혔다.
[email protected] 최은솔 기자
