'밸류업 2.0' 통했다...신한금융, 한국IR대상 금융위원장상 수상
'밸류업 2.0'으로 시장 신뢰 확보
[파이낸셜뉴스] 신한금융지주가 예측 가능한 주주환원 정책과 적극적인 투자자 소통 성과를 인정받아 '2026 한국IR대상'에서 대상을 수상했다.
18일 신한금융은 한국IR협의회가 서울 영등포구 한국거래소에서 개최한 '2026 한국IR대상' 시상식에서 최고 영예인 금융위원장상 '대상'을 수상했다고 밝혔다.
올해 26회째를 맞은 한국IR대상은 매년 상장기업 중 IR활동이 뛰어난 우수기업과 IR담당자(IRO)를 선정해 시상해왔다.
한국IR협의회는 신한금융이 지난 4월 자기자본이익률(ROE)와 성장률을 연계해 예측 가능한 주주환원 정책을 담은 기업가치 제고 계획인 '밸류업 2.0'을 발표하며 투자자 소통을 강화한 점을 선정 이유로 꼽았다.
신한금융은 '밸류업 2.0'에서 ROE 10% 이상, 주주환원율 50% 이상, 보통주자본(CET1)비율 13% 이상을 중기 지향점으로 제시하고, 비과세·분리과세 배당을 우선 추진하는 배당 로드맵과 상한 없는 주주환원율 정책을 함께 공개했다.
밸류업 2.0은 적정 수준의 CET1 비율 관리를 기반으로 ROE와 성장률을 연동한 주주환원율 산식을 도입한 것이 핵심이다. 적용 기간은 올해부터 오는 2028년까지다.
실제로 신한금융은 지난 2024년 7월 처음 발표한 기업가치 제고 계획을 매년 갱신해온 결과 주주환원율이 23년 36.0%에서 지난해 50.2%까지 조기 확대됐다.
올해 3·4분기에 자사주 7000억원 추가 취득과 주당 740원의 현금배당을 결의해 흐름을 이어갔으며 연간 누적 자사주 취득 규모는 1조4000억원까지 늘어났다.
연간 약 570회에 달하는 IR미팅과 이사회·경영진이 직접 참여하는 연 70회 규모의 적극적인 투자자 소통도 높은 평가를 받았다.
신한금융 관계자는 "이번 수상은 주주와 투자자들의 신뢰가 뒷받침됐기에 가능했던 결과"라며 "앞으로도 이사회 중심의 투명한 소통과 일관된 주주환원 정책을 통해 지속 가능한 기업가치 제고에 힘쓰겠다"고 말했다.
[email protected] 이현정 기자
